Notre raison d'être :
En adoptant le statut de société à mission, Euleos contribue au développement durable et à l’amélioration du bien-être social.
Nos managers de transition, dans un process de co-développement partagent pleinement les objectifs de nos clients.


À un niveau Comité de Direction

Pour accélérer la mise en place de vos projets et transformations

Ou remplacer ponctuellement un collaborateur clé

Nous apportons des compétences directement opérationnelles

Nous avons exercé dans des entreprises qui vous ressemblent

Ensemble, nous couvrons les différents métiers de l’entreprise

Industrie

Coopératives & Agro-alimentaire

BTP

Expliquez-nous votre problématique. Sous 24h, nous vous répondons et nous précisons ensemble le contenu de la mission qui répond à vos objectifs.
Après la mise au point avec vous du mode d’intervention, nous contractualisons pour démarrer la mission au plus tôt.
Le manager de transition met en œuvre le plan d’action validé ensemble. Il vous propose des indicateurs de bon déroulement de la mission ainsi qu’un reporting régulier.
Le manager de transition assure la transmission à son successeur et la conduite du changement auprès de l’équipe. Il vous présente son bilan de fin de mission.













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